Werkgevers moeten elk jaar de lijst met feestdagen en vervangingsdagen voor het volgende jaar opnemen in hun arbeidsreglement. Deze nieuwe versie moet ook worden bezorgd aan de regionale directie van de Arbeidsinspectie – Toezicht op de sociale wetten.

Het is aanbevolen om dit online te doen via www.arbeidsreglement.belgie.be. Het arbeidsreglement (of de wijziging) en de bijlagen kunnen in pdf-formaat worden toegevoegd.

De documenten die via www.arbeidsreglement.belgie.be worden ingediend, worden automatisch doorgestuurd naar de bevoegde regionale directie van de Arbeidsinspectie – Toezicht op de sociale wetten.

Werkgevers krijgen snel een ontvangstbevestiging.

Hiermee kunnen ze aantonen dat de kopie van het arbeidsreglement of de wijziging is ingediend en dat ze aan de wettelijke verplichting voldoen.